В Госдуме предложили вернуть обязательный перерыв для офисных работников

Как отмечает парламентарий, ранее действующие нормы «выпали» из законодательства.

В частности, с 1 января 2021 года утратили силу требования СанПиН и Типовая инструкция по охране труда, которые рекомендовали предоставление таких перерывов. На сегодняшний день требования к организации работы с компьютерами регулируются Санитарными правилами, однако они не содержат четких положений о необходимости предоставления небольшого отдыха. Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 109) лишь предоставляет работодателям право самостоятельно устанавливать такие перерывы в зависимости от специфики работы. Это создает ситуацию, когда многие компании игнорируют важность таких пауз.

«Безусловно, каждый работодатель заинтересован в высокой производительности своих сотрудников. Но для достижения этой цели необходимо обеспечить комфортные условия труда. Регулярные короткие перерывы помогают повысить концентрацию внимания и улучшить общую продуктивность работы. Работодатели должны понимать ответственность за здоровье своих сотрудников. Вернуть практику обязательных технологических перерывов можно путем внесения изменений в действующее законодательство. В связи с этим, мною было направлено обращение в Минтруд РФ с предложением восстановить норму об обязательных перерывах каждый час для сотрудников, работающих за компьютером», - прокомментировала депутат Государственной Думы Светлана Бессараб.