• krasnodar.er.ru
  • Новости
  • Светлана Бессараб обсудила  с жителями  Апшеронского района реализацию   трудовых прав
31 июля 2020, 10:22

Светлана Бессараб обсудила  с жителями  Апшеронского района реализацию   трудовых прав

Депутат Государственной Думы, член фракции партии провела прием граждан по вопросы соблюдения трудового законодательства в районе в период пандемии коронавируса

Люди чаще всего интересовались вопросами прав и  социальных гарантий в нерабочие дни, объявленные ранее  Президентом, условиями  возвращения на рабочие места. 

Многих волновало, может ли из-за нерабочих дней работодатель перенести сроки очередного оплачиваемого отпуска, не скажется ли этот период на размере выплаты, если уровень заработной платы снизился до 1 МРОТ.

Парламентарий объяснила, что ранее установленные графики отпусков могут измениться только в связи с производственной необходимостью, которую работодатель обязан доказать. В противном случае  отпуск должен быть предоставлен в оговорённый срок.

Кроме того, снижение уровня дохода не будет учитываться при расчете выплат на отпуск, то есть будет учитываться основной уровень заработной платы.

Исключением  станут медики, которые получали дополнительные выплаты за работу с зараженными COVID-19, эти надбавки засчитают, врачи и медперсонал получат «отпускные» из расчета максимальных выплат. 

Сотрудники Хадыженской больницы поинтересовались, может ли сотрудник по желанию работать дистанционно, если он работает с документами на компьютере.

-Если это работа с персональными данными пациентов и персонала, то домой переносить эти данные запрещено, поскольку в этом случае невозможно обеспечить их защиту, то есть еще остаются такие специальности, которые невозможно перевести в дистанционный режим работы.  Сейчас в Госдуме рассматривается законопроект, который предлагает внесение поправок в Трудовой кодекс по удаленному режиму работы. В нем три варианта: изначальное трудоустройство на дистанционную занятость, временный перевод на удаленную работу, как это было в период пандемии и комбинированный режим, когда по дополнительному соглашению между работником и работодателем, часть рабочего времени может отрабатываться на удаленном режиме. Однако останутся такие специальности, которые пока невозможно перевести в дистанционный режим. Например, сотрудники полиции, медицинские работники, военнослужащие и многие другие, чья работа требует личного присутствия, - прокомментировала депутат Государственной Думы, член фракции «Единой России» Светлана Бессараб.

Ожидается, что законопроект  об «удаленке»  будет в третьем окончательном чтении принят в осеннюю сессию Госдумы, чтобы он начал работать с 1 января 2021 года.

Ссылка для блогов